Archives de catégorie : Podcast

L’Open Innovation et Les Nouvelles Formes de Leadership avec Nicolas Le Herissier, DG Bountysource (MDF121)

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Minter Dialogue avec Nicolas Le Herissier

Nicolas Le Herissier est Directeur Général de Bountysource, une plateforme de financement pour les logiciels open-source. Les utilisateurs peuvent améliorer les projets open-source qu’ils aiment en créant/collectant des bounties et en s’engageant dans des collectes de fonds. Bountysource est une filiale de The Blockchain Group, qui a pour mission finale de créer un écosystème alimenté par la blockchain qui permet aux entreprises d’exploiter la puissance de l’énergie décentralisée à travers ses différentes divisions. Dans cette discussion avec Nicolas, nous discutons de son parcours entre autre chez Houra et Renault Digital, les nouvelles formes de leadership et les fonctionnements des organisations, l’agilité, l’open innovation et comment opérer avec le client au coeur du business.

Merci de m’envoyer vos questions par email — en tant que fichier audio si vous le souhaitez — à nminterdial@gmail.com. Sinon, en dessous, vous trouverez tous les liens pour un suivi du podcast. Vous êtes bien entendu invité à déposer un message ou à le partager. Si vous pouvez, merci d’aller déposer une revue sur Apple Podcasts pour le noter.

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La Gestion du Changement et des Ressources Humaines chez Petit Bateau avec le DRH Thomas Bucaille (MDF120)

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Minter Dialogue avec Thomas Bucaille

Thomas Bucaille est SVP RH et CSR chez Petit Bateau, un fabricant et marque française de vêtements résistants depuis plus de 125 ans. Précédemment, Thomas a tenu des rôles importants de RH chez Ralph Lauren, Conde Nast et Christian Dior Couture. Dans cette conversation, nous discutons de la belle marque de Petit Bateau, comment la culture interne est en lien avec la marque, comment les magasins PB se sont organisés et maintenus pendant la pandémie. On regarde comment le rôle du RH peut etre moteur de la culture, la Loi Pacte et le travail en hybride.

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Le Leadership et L’Entrepreneuriat avec PDG et Propriétaire de Velecta, Nicolas Chausson (MDF119)

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Minter Dialogue avec Nicolas Chausson

Nicolas Chausson est un patron affirmé, ayant était DG chez L’Oréal, ensuite fondateur de la filiale de GHD France qu’il a guidé au succès pendant 12 ans. Il est désormais PDG et propriétaire de Velecta Paris, le 1er fabricant mondial de sèche cheveux professionnels fabriqués en France. On discute de son parcours, les leçons qu’il a appris depuis ses jours chez L’Oréal, l’aventure GHD et maintenant Velecta. On explore comment il a géré la crise de la pandémie, les enjeux et ambitions de son business ainsi que la stratégie en ligne y inclus l’eCommerce.

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Les Valeurs, Le Leadership et Les Médias avec le rugbyman d’exception, Denis Charvet (MDF118)

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Minter Dialogue avec Denis Charvet

Denis Charvet, le joueur de rugby d’exception sélectionné 23 fois pour l’équipe de France, a joué pour son pays au final de la Coupe du Monde en 1987 et a été capitaine des Barbarians français. Après sa carrière sur le terrain, il devient consultant et commentateur régulier à la télévision (France2) et la radio (notamment RMC). Il a aussi poursuivi une carrière d’acteur au cinéma ayant eu, entre autres, un rôle dans « La Belle Histoire » de Claude Lelouche. Maintenant, il est producteur de film. Enfin, il a écrit trois livres, dont « La Mort Debout » (2008), « La Dernière Passe » (2015) et « Balle de Match » (2019). On y discute des valeurs du rugby, sa carrière, le leadership sur le terrain et dans l’entreprise, son experience sur le grand écran, l’évolution des médias et comment gérer une réputation en ligne en tant que figure publique.

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Nouveau Monde Cherche Nouveaux Dirigeants et le Leadership Humaniste avec Nathalie Rodary (MDF117)

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Minter Dialogue avec Nathalie Rodary

Nathalie Rodary est fondatrice & inspiratrice du Leadership Humaniste®, Coach de Dirigeants, speaker et auteur. Son nouveau livre, aux éditions Guy Trédaniel, s’intitule NOUVEAU MONDE CHERCHE NOUVEAUX DIRIGEANTS – LEADERSHIP HUMANISTE. Dans cette conversation, nous discutons c’est quoi être un leader humaniste, pourquoi c’est important aujourd’hui, comment s’infuser de conscience, comment travailler sur la reconnaissance de soi et convertir les hommes et femmes qui ont besoin d’être éclairer. Une conversation inspirante.

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Etre Soi En Entreprise avec l’Auteur et Psycho-Sociologue Patrick Scharnitzky (MDF116)

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Minter Dialogue avec Patrick Scharnitzky

Patrick Scharnitzky, avec un doctorat de psychologie sociale sur les stéréotypes, est Directeur Associé du cabinet ALTERNEGO et auteur d’un nouveau livre « Etre soi en entreprise : Estime de soi, confiance, engagement et reconnaissance » sorti en janvier 2021, aux éditions Mardaga. Dans cet entretien, nous discutons de la place des stéréotypes dans notre quotidien, comment s’identifier et se décrire notamment au travail, avec ses valeurs, goûts et opinions. 

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Du Plaisir D’Etre Soi … au Travail, Avec Auteur et Journaliste Sophie Péters (MDF115)

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Minter Dialogue avec Sophie Péters

Sophie Péters est psycho-practicienne, thérapeute systémique, consultante en entreprise, en plus d’être une journaliste, animatrice pendant plus de 10 ans sur Europe 1, chroniqueuse au Monde et auteur, dont Du Plaisir d’Etre Soi, paru en 2015 aux nouvelles éditions François Bourin. Dans cette conversation, nous discutons du plaisir, les voies pour se donner un sens et être soi-même, et cela au travail. On décortique pourquoi la performance est une valeur factice et bien d’autres sujets essentiels pour le bien-être en entreprise.

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L’Art Comme Amplificateur de Vision avec Pauline Pons, Auteur et Conférencière (MDF114)

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Minter Dialogue Episode #114

Pauline Pons est historienne de l’art, auteur et conférencière. Après son livre « Comment Distinguer un Chef d’Oeuvre d’une Croûte ? », elle a sorti en 2020 aux éditions Bayard et Musée d’Orsay, « L’Art Pas Bête. » Dans cet entretien, nous discutons du rôle que peut jouer l’art et l’architecture pour le business, le besoin de plus d’aventure et de l’innovation, l’intérêt de la surprise, la différence entre la beauté et l’art, les beaux arts et l’art décoratif, et bien plus.

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L’éveil, le flow et la méditation pour les jeunes avec cofondateur de Petit BamBou, Ludovic Dujardin (MDF113)

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Minter Dialogue avec Ludovic Dujardin

Ludovic Dujardin est cofondateur de Petit BamBou, une communauté et un service mobile de méditation guidée, disponible en 7 langues pour 7 millions d’utilisateurs en 40 pays. Nous discutons de son parcours, le succès important de Petit BamBou, comment éviter la bataille de l’esprit « Toujours Plus », l’état d’avancement de la méditation. On explore aussi le nouveau livre, écrit par Dominique Butet avec les illustrations par Marie Renaud, « Mes Premières Médiations avec Petit BamBou » aux éditions Marabout. Une belle source d’inspiration.

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Exécutif de Calibre, Entrepreneur et Fondateur d’Uriji, Jean Clauteaux

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Minter Dialogue avec Jean Clauteaux (MDE112)

Jean Clauteaux a été un grand dirigeant chez L’Oreal, ayant été President DG de L’Oréal Venezuela. Il a été reconnu pour son travail, en recevant le Chevalier de l’Ordre du Mérite. Il est aujourd’hui co-fondateur et PDG d’Uriji, une nouvelle forme de réseau social qui permet aux utilisateurs de connecter à travers leurs intérêts et gagner de l’argent. Dans notre entretien, nous discutons de son parcours magnifique, notre expérience chez L’Oreal ainsi que l’origine et le chemin de Uriji, un réseau à gouter!

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