La Force des Mots : Maître Konaté et l’Art de la Conversation (MDF154)

Minter Dialogue avec Maître Mamadou Konaté

Maître Mamadou Konaté est avocat, ex-Ministre de la Justice du Mali et auteur influent. Ensemble, nous explorons les multiples facettes de la vie de Konaté, de son enfance au Mali à ses études en France, en passant par son rôle de père et de mari. Maître Konaté partage des anecdotes personnelles et professionnelles, notamment sur l’impact de la cécité de son père et son engagement contre la corruption. Nous discutons également de l’importance de la conversation, de la culture et des valeurs dans la société africaine, ainsi que du rôle crucial des griots (dans la société mandingue qu’il connaît bien). Un échange riche en réflexions sur la justice, la politique et la communication.

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Leadership et innovation pédagogique : Alexia Moity sur l’avenir de l’ECV Paris

Plongée dans l’univers de l’ECV Paris avec Alexia Moity

Introduction :

Bienvenue à tous les passionnés de créativité et d’innovation ! Dans cet épisode du podcast « Minter Dialogue », je reçois Alexia Moity, directrice de l’École de création visuelle Paris (ECV). Fondée en 1944, l’ECV est une institution prestigieuse qui forme les talents pour répondre aux besoins des industries créatives. Alexia nous partage son parcours inspirant et les défis qu’elle rencontre en dirigeant cette école dynamique.

Un parcours riche et varié :

Alexia Moity a débuté sa carrière dans le monde de la publicité, où elle a travaillé dans des agences renommées comme Buzzman. Elle a ensuite découvert sa passion pour l’enseignement et a rejoint l’ECV en 2014 pour créer le cursus digital. Aujourd’hui, elle dirige le campus parisien et coordonne les cinq cursus de l’école : design, animation, game, digital et architecture d’intérieur.

L’évolution de l’ECV :

L’ECV Paris a connu une croissance impressionnante, passant de quelques étudiants à plus de 1 000 répartis sur trois campus. Alexia nous explique comment l’école s’adapte aux évolutions rapides du monde créatif et technologique. Elle souligne l’importance de former des étudiants non seulement aux compétences techniques, mais aussi à la gestion de leurs émotions et à la santé mentale.

La diversité des cursus :

L’ECV propose une variété de cursus pour répondre aux aspirations créatives des étudiants. Le cursus design, historique de l’école, forme des directeurs artistiques en cinq ans. Le cursus animation enseigne la création de dessins animés, tandis que le cursus digital forme des UX/UI designers et des développeurs web. Le cursus game se concentre sur la création de jeux vidéo, et le plus récent, le cursus architecture d’intérieur, répond à une demande croissante pour ce domaine.

L’importance de la créativité :

Alexia insiste sur le fait que l’ECV ne forme pas seulement des techniciens, mais des créatifs capables de s’adapter à différents styles et tendances. L’école valorise la personnalité créative de chaque étudiant et les encourage à explorer et à assumer leur propre style. La créativité est au cœur de tous les cursus, qu’il s’agisse de design, d’animation, de digital, de game ou d’architecture d’intérieur.

Les défis de la santé mentale :

La santé mentale est un enjeu majeur pour l’ECV. Alexia explique comment l’école a mis en place des dispositifs d’accompagnement pour aider les étudiants à gérer le stress et les troubles psychologiques. Une psychoéducatrice est disponible pour les étudiants, et des référents handicap et VSS (violence sexiste et sexuelle) sont formés pour offrir un soutien adapté.

Le leadership moderne :

Alexia partage sa vision du leadership, basée sur l’écoute, l’empathie et la valorisation des talents de son équipe. Elle se voit comme un chef d’orchestre, mettant en musique les compétences de chacun pour créer une harmonie collective. Son parcours et son approche humaine du management sont des sources d’inspiration pour tous ceux qui aspirent à diriger avec bienveillance et efficacité.

Conclusion :

Cet épisode du podcast « Minter Dialogue » avec Alexia Moity est une véritable plongée dans l’univers de l’ECV Paris. Alexia nous montre comment une école peut évoluer et s’adapter aux besoins changeants des industries créatives tout en mettant l’accent sur la santé mentale et le bien-être des étudiants. Pour en savoir plus sur l’ECV et ses cursus, rendez-vous sur leur site [ecv.fr](https://www.ecv.fr).

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L’avenir de la création de contenu, avec cofondateur de Semji, Bertrand Girin (MDF151)

Minter Dialogue avec Bertrand Girin

Après avoir étudié le Chinois, Bertrand Girin démarre sa carrière professionnelle à Shanghai en participant à la création des activités du groupe Air Liquide en Chine. Ensuite, après une expérience de l’intrapreneuriat, il se lance en tant qu’entrepreneur à multiples reprises. En 2019, il co-fonde Semji, une solution basée sur l’Intelligence Artificielle pour aider les marques à rédiger du contenu optimisé pour leur public et Google. Dans cet entretien, nous discutons de la création de Semji, des évolutions de l’IA, les enjeux et les opportunités que représente Semji pour les créateurs de contenus et les médias, l’avenir du journalisme et l’éthique autour de cette entreprise à la pointe de l’IA.

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Le leadership et l’entrepreneuriat avec Jean-Joël Huber, fondateur des Editions du Brigadier (MDF150)

Minter Dialogue avec Jean-Joël Huber

Jean-Joël Huber, précédemment PDG, Chairman et co-propriétaire de Movitex Sharing, gérant les marques de mode, Daxon et Balsamiq, s’est lancé dans une nouvelle aventure stimulante: Les Éditions du Brigadier. Cet éditeur cherche à faire découvrir aux lecteurs francophones des auteurs et pièces qui ont du succès dans leur territoire linguistique mais qui sont largement ignorés en France. Ils assument un rôle de défricheur et de passeur de cultures. Nous discutons de cette aventure, le sens, les choix d’oeuvres et les enjeux de la traduction, comment il navigue le marketing et la distribution, ainsi que les enjeux du leadership aujourd’hui.

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Le Leadership Vu par Arnaud Franquinet, le PDG de Gandi, le bureau d’enregistrement de noms de domaine et hébergeur web (MDF149)

Minter Dialogue avec Arnaud Franquinet

Arnaud Franquinet, anciennement CHRO de Grant Thornton France, fondateur de wamow.co, et désormais PDG de Gandi, l’entreprise française fondé en 2000 qui est un bureau d’enregistrement de noms de domaine et hébergeur web. En 2023, Gandi a été racheté par your.online. Dans cette conversation, nous discutons de son parcours, les exigences du PDG aujourd’hui, le business d’enregistreur de noms de domaines, comment ce marché évolue, la notion du sens au travail, le choix de faire du travail à distance versus en présentiel, et bien d’autres sujets.

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La Chasse au Talent, Un Enjeu Stratégique avec Laurent Lethuilier, chez Sapiance (MDF148)

Minter Dialogue avec Laurent Lethuilier

Laurent Lethuilier est un chasseur de talent, chez Sapiance RH, acteur global du conseil en Ressources Humaines, basé à Paris. Dans cette conversation, nous discutons du parcours de Laurent, combien le métier de chasseur de tête a changé, on regarde quelles sont les demandes au niveau des entreprises, comment mieux attirer et recruter du talent, l’équilibre pro et perso, les qualités nécessaires du leadership aujourd’hui, la puissance de la connaissance de soi, la loi PACTE et la raison d’être, le branding personnel, ainsi que la place du sport dans nos vies.

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Gagner Mieux et Faire Surgir le Champion avec Laure Vidal de Saintignon (MDF147)

Minter Dialogue avec Laure Vidal de Saintignon

Laure Vidal de Saintignon est une entrepreneure d’impact, fondatrice de Winning Better (Gagner Mieux), hôtesse du podcast Business4Good, et cofondatrice et présidente de Z Code pour l’emploi. Elle est passionnée par un développement durable pour tous. Par ailleurs, elle joue à un grand niveau au tennis étant classée à l’ITF Masters #140 au monde des femmes de plus de 40 ans. Dans cet entretien, nous parlons de son projet bénévole pour aider à former et insérer le plus grand nombre aux métiers du numérique. Nous discutons de son travail, notamment dans le secteur de la beauté et de la mode, de faire fructifier ensemble le développement durable, l’inclusion et le profit. Nous parlons de leadership, l’esprit de gagner et bien plus.

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La Vraie Histoire de Shanty Biscuits avec la fondatrice et auteur Shanty Baehrel (MDF146)

Minter Dialogue avec Shanty Baehrel

Shanty Baehrel est une femme entrepreneur qui a réussi a monté une entreprise par conviction, improvisation, détermination, et créativité tout en intégrant sa personnalité. Créé en 2013, Shanty Biscuits produit des biscuits de qualité sur lesquels on peut avoir incrusté des messages personnalisés. En 2018, elle a été discernée le Prix Clémentine au Business Awards Veuve Clicquot. Dernièrement, Shanty a écrit le livre: « La Vraie Histoire de Shanty Biscuits, » un récit convaincant et émouvant de comment elle y est arrivée. Dans cette conversation, nous discutons de son parcours remarquable, comment créer sa voix, comment profiter des réseaux sociaux, la notion de la raison d’être, et on déballe les failles, les forces et les pensées philosophiques de Shanty. Vous pouvez découvrir l’histoire totale dans son livre, « La Vraie Histoire de Shanty Biscuits » aux Editions Eyrolles.

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Les enseignements de la négociation avec un preneur d’otage, avec Laurent Combalbert, négociateur, conférencier et auteur (MDF145)

Minter Dialogue avec Laurent Combalbert

Expert en gestion de crise et négociations complexes depuis 1998, Laurent Combalbert est également conférencier, entrepreneur, auteur et philanthrope. Aujourd’hui, il consacre son temps à inspirer des talents et à transmettre son savoir au travers de ses conférences et de sa plateforme de Masterclass. Dans cette conversation, nous discutons des clés de succès dans la négociation, les moyens qu’utilise Laurent pour négocier — ou bien converser — avec un preneur d’otage. Il décortique la préparation et comment il mène une conversation pour comprendre la situation et de saisir la motivation de l’homme en face. En matière d’enseignement, il y a des perles qu’on pourrait tous utiliser dans notre quotidien — en tout cas dans les conversations difficiles ou controversées. Un échange vif et concret.

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Comment rendre une conversation sublime à travers la musique avec François Jacquet, membre du Quatuor Annesci (MDF144)

Minter Dialogue avec François Jacquet

François Jacquet est le deuxième violon du Quatuor Annesci, un quatuor qui révèle l’harmonie. Le Quatuor Annesci existe depuis plus de 30 ans et a travaillé avec 600 entreprises dans 23 pays différents. Avec le Quatuor Annesci, François a reçu le premier prix de la Fondation Yehudi Menuhin pour la musique de chambre dédiée à Mozart. Cet ensemble du Quatuor Annesci est une référence majeure en matière de Management Musical – un message dont le monde a bien besoin aujourd’hui pour nous aider à mieux comprendre comment nous interagissons les uns avec les autres, pour apprendre à s’entendre avec nous-mêmes et avec les autres avec plus d’aisance et de confiance en soi. Dans cette conversation, nous découvrons la vie du musicien, comment le quatuor s’est créé et est resté un ensemble à longue durée. A quoi ressemble une conversation entre musiciens, comment ils opèrent sans avoir un chef d’orchestre, la nuance dans son écoute, la différence entre la conversation sur scène versus en coulisses.

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